​

Thực hiện Nghị định số 131/2021/NĐ-CP ngày 30/12/2021 của Chính phủ quy định chi tiết về việc hướng dẫn thi hành một số điều của Pháp lệnh Ưu đãi người có công cách mạng và Thông tư số 101/2018/TT-BTC ngày 14/11/2018 của Bộ Tài chính quy định quản lý và sử dụng kinh phí thực hiện ưu đãi chính sách người có công với cách mạng và người trực tiếp tham gia kháng chiến do Ngành Lao động - Thương binh và Xã hội quản lý; 

Căn cứ Quyết định số 51/2012/QĐ-UB ngày 18/9/2012 của UBND tỉnh về việc ban hành quy định quản lý, cấp phát và quyết toán kinh phí chi trả trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng và Công văn số 324/UBND-VHXH ngày 20/01/2020 của UBND tỉnh về việc thực hiện chi trả trợ cấp ưu đãi người có công với cách mạng qua hệ thống Bưu điện;

Để đánh giá tình hình thực hiện công tác quản lý đối tượng người có công và quản lý kinh phí chi trả trợ cấp ưu đãi cho người có công. Sở Lao động - Thương binh và Xã hội xây dựng Kế hoạch kiểm tra công tác thực hiện chính sách, quản lý, chi trả tiền trợ cấp cho người có công các xã, phường, thị trấn (gọi tắt là cấp xã) như sau:

I. Mục đích, yêu cầu

Kiểm tra công tác thực hiện chính sách, quản lý, chi trả tiền trợ cấp cho người có công cấp xã (chi trả qua hệ thống Bưu điện cấp xã) theo đúng quy định pháp luật. Nắm bắt tình hình khó khăn, vướng mắc về giải quyết chế độ chính sách tại cơ sở để có biện pháp tháo gỡ kịp thời. Giúp cơ sở thực hiện tốt công tác chỉ đạo, điều hành, quản lý, chi trả trợ cấp cho người có công với cách mạng.

Đơn vị được kiểm tra cung cấp đầy đủ hồ sơ, sổ sách, chứng từ trong quá trình quản lý, sử dụng và cấp phát kinh phí trợ cấp ưu đãi người có công. Tham gia cùng đoàn kiểm tra đi thực tế đến một số hộ gia đình đối tượng hưởng trợ cấp.

II. Nội dung kiểm tra

Số liệu báo cáo theo niên độ 09 tháng đầu năm 2022 (tính từ 01/01/2022 đến tháng 30/9/2022, đề cương báo cáo đính kèm). 

III. Thành phần đoàn kiểm tra, thời gian, địa điểm làm việc và lịch kiểm tra

1. Thành phần đoàn kiểm tra

- Sở Lao động-Thương binh và Xã hội, gồm: Lãnh đạo Sở; Lãnh đạo Phòng Người có công; Lãnh đạo Văn phòng Sở, bộ phận Kế hoạch -Tài chính; chuyên viên phòng Người có công và chuyên viên Văn phòng Sở (bộ phận Kế hoạch-Tài chính).

- Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội cấp huyện: Lãnh đạo Phòng và chuyên viên phụ trách công tác người có công và chuyên viên phụ trách kế toán.

2. Thành phần đơn vị được kiểm tra (cấp xã)

Chủ tịch UBND hoặc phó Chủ tịch UBND phụ trách; cán bộ, công chức quản lý Lao động- TB&XH; cán bộ Bưu điện cấp xã, thủ quỹ và kế toán tài chính cấp xã.

3. Thời gian, địa điểm kiểm tra

Trong tháng 10 và tháng 11/2022 (lịch kiểm tra đính kèm), bắt đầu làm việc từ 8 giờ (làm việc 01 ngày, tại trụ sở UBND xã).

Đoàn kiểm tra chọn một số đối tượng chính sách người có công để đi kiểm tra thực tế tại hộ gia đình cho đến kết thúc công việc. 

IV. Tổ chức thực hiện

Đoàn kiểm tra căn cứ vào Kế hoạch tổ chức, phân công người thực hiện, bố trí thời gian làm việc đúng lịch. Sau khi kết thúc đợt kiểm tra, tổng hợp báo cáo bằng văn bản.

Phòng Lao động –Thương binh và Xã hội huyện, thị xã Kiến Tường, thành phố Tân An chuẩn bị báo cáo bằng văn bản và hướng dẫn UBND cấp xã báo cáo theo nội dung đề cương kiểm tra, phân công cán bộ làm việc với Đoàn kiểm tra đúng thành phần để công tác kiểm tra đạt hiệu quả tốt (nhờ phòng LĐ-TBXH cấp huyện gửi Kế hoạch, đề cương báo cáo và lịch kiểm tra đến UBND cấp xã).

Riêng các xã, phường, thị trấn không có tên trong danh sách kiểm tra lần này, các Phòng Lao động- Thương binh và Xã hội huyện, thị xã Kiến Tường, thành phố Tân An, tự tổ chức kiểm tra và báo cáo kết quả về Sở Lao động - Thương binh và Xã hội trước ngày 30/11/2022.

Trên đây Kế hoạch kiểm tra công tác thực hiện chính sách, quản lý, chi trả tiền trợ cấp cho người có công các xã, phường, thị trấn của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội. Đề nghị Phòng Lao động – Thương binh và Xã hội các huyện, thị xã Kiến Tường, thành phố Tân An và UBND các xã, phường, thị trấn triển khai thực hiện./.